Чтобы пользоваться порталом нужно зарегистрироваться

Личный кабинет

Честный работодатель не требует предоплаты!
О нарушениях сообщайте администрации сайта

Собеседование для работодателя: как сделать правильный выбор?

Неправильно полагать, что только соискателю сложно найти достойную работу. Перед работодателем стоит не менее сложный выбор. И если работник в любой момент может написать заявление об уходе, если его не устраивает трудовая деятельность, то для увольнения «нежелаемого» работника...


​Как заполучить ценного сотрудника?

Читая резюме безработных специалистов, ловишь себя на мысли, что большинство соискателей и чтецы, и жнецы, и на дудках играют, и рубахи штопают! Но почему же они, такие хорошие и самостоятельные, по сей день сидят без работы? Увы, поиск сотрудников по резюме довольно редко становится успешным...


​Молодые или опытные — кто выигрывает?

У любого человека хотя бы раз в жизни наверняка были проблемы с трудоустройством. Требовательные работодатели, конкуренция внутри коллектива, сокращение штата — причин на самом деле может быть множество. Но сложнее приходится все же работодателям, которые мечутся между оформлением на работу...


Организации требуется достойный руководитель

Пришло время и ваша организация расширяет свою деятельность. И для этого создается новый отдел. Встает резонный вопрос: «где взять начальника?» Можно окинуть «свежим» взором весь коллектив и поискать достойного соискателя непосредственно в компании. А можно пригласить...


Собеседование по телефону

Любой поиск работы может увенчаться успехом, если попасть в число тех счастливчиков, которым удалось пройти телефонное интервью. Собеседование по телефону – это важный этап на пути к заветной должности. Здесь достаточно нескольких секунд, чтобы составить о себе положительное...